2026年以来，工商银行聊城分行团委积极开展青年员工营销竞赛活动，在综合金融服务的第一线奏响了激扬澎湃的青春乐章。
深化理论学习，筑牢思想根基。该行团委坚持把政治理论学习作为青年员工成长成才的“必修课”，通过“线上+线下”双轮驱动，持续掀起学习热潮。青年员工在学思践悟中不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力，为业务发展注入强大精神动力。
聚焦重点客群，打响司库攻坚战。该行青年员工以“思想重视、精准筛选、协同联动”为行动指南，全力推进上市公司“云司库”全覆盖。通过建立重点客户服务台账，深入调研企业股权架构和结算模式，量身定制差异化司库方案。青年员工以专业能力和协同精神，成功打通从服务到落地的“最后一公里”，为上市公司提供优质综合金融服务。
创新服务模式，跑出换发加速度。在社保卡批量换发工作中，青年员工创新采用“三抓”战法，为政府代发客群提供高效服务。他们主动担当业务“联络员”，精心设计“两卡合一”便利方案，用专业数据说服客户;统筹网点资源，第一时间完成资料收集;针对特殊需求单位，提供上门服务，实现业务办理“零时差”。青年员工以饱满的热情和专业的服务，在社保卡换发工作中跑出了“青春加速度”，展现了新时代金融青年的责任担当。
工商银行聊城分行团委将以本次竞赛为抓手，持续深化青年岗位建功行动，搭建更多展示才华、成就价值的平台，引领广大青年员工在服务实体经济、防范化解风险、推动改革创新的主战场上勇当先锋、倾情奉献，让青春的脚步永远奔跑在奋斗的路上，让青年的旗帜始终飘扬在业务发展的最前沿。(张言) |
