如何使得农村人居环境整治工作抓细、抓实、抓出成效，并形成长效的监督管理机制，郯城县红花镇三措并举，助力环境卫生综合整治工作向纵深推进。
明确任务，落实责任。召开专题会议对人居环境整治工作进行再动员、再部署，分别成立12个环境卫生整治工作领导小组，由驻村领导干部、社区、村、组干部组成，形成“驻村干部包村、社区、村干部包组”的模式，主要负责指导、协助对辖区内乱搭乱建、乱堆乱放以及公路河道沿线、沟渠汪塘白色垃圾、建筑垃圾和房前屋后庭院卫生、垃圾死角进行全面打扫清理，并与各社区、村签订农村环境卫生整治责任书，社区主任是第一责任人，确保整治措施、工作责任落实到位。
深入宣传，广泛动员。各工作组结合脱贫攻坚“大走访”以及社会治安满意度调查等工作的开展，走村入户对人居环境整治工作开展深入宣传，具体采取发放宣传纸、致全镇人民一封信、“和美红花”微信群以及广播“村村响”等多种形式，大张旗鼓的宣传加强农村人居环境整治工作的益处，引导广大公民养成良好的卫生习惯，形成户户知晓、人人参与的浓厚氛围，为全面实现整体脱贫、人民群众安居乐业乡村振兴战略目标创造良好的外部环境。
加强督导，严格考核。镇主要领导和巡查组采取不定期检查的方式，对各社区、村环境卫生整治工作的落实情况进行明察暗访，针对检查情况实行日调度、周通报、月考核，对存在问题的社区、村通报批评，要求其限期整改，并将这项工作纳入年终责任目标考核，作为评先树优重要依据，与农村干部绩效工资挂钩，隆重表扬人居环境整治有功之臣，黄牌警告被动落后单位个人，确保环境卫生整治工作在制度约束、规范监管轨道上提速运行，最大限度的提升人民群众满意度和幸福感。(刘科玲)
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